W większości przypadków kontaktujemy się z naszymi klientami jeszcze tego samego dnia.
Jak przeprowadzić proces wartościowania pracy? Skuteczne metody stosowane w wartościowaniu stanowisk pracy
Porównanie wartości stanowisk pracy ma pomóc firmom w uporządkowaniu hierarchii stanowisk i określeniu transparentnych wynagrodzeń na rynku pracy. Właścicielom firm proces pomaga zaprojektować sprawiedliwy system płac zasadniczych dla pracowników adekwatnie do ich kompetencji bez dyskryminacji płciowej zgodnie z dyrektywą UE. Proces wiążę się z ogromną wartością dla całej organizacji. Jakie...
czytaj więcejNa czym polega wartościowanie stanowisk pracy?
Wartościowanie stanowisk pracy to ustandaryzowany proces polegający na obiektywnej ocenie wartości pracy przez niezależny zespół projektowy. Proces wartościowania jest niezbędny do tego, by przeprowadzić obiektywną analizę kryteriów pracy i stworzyć transparentną siatkę wynagrodzeń w firmach. Co znajdziesz w artykule? Na czym polega proces wartościowania? Wartościowanie stanowisk pracy w ramach poszczególnych...
czytaj więcejJak mądrze zaplanować budżet firmy? Przewodnik krok po kroku
Planowanie budżetu firmy jest kluczowym elementem prowadzenia biznesu, jednak znaczna część przedsiębiorców wciąż lekceważy to zadanie. Według badań przeprowadzonych przez agencję Clutch w 2020 roku połowa małych firm nie stworzyła budżetu firmowego. Jeśli jesteś na naszej stronie, to znaczy, że należysz do świadomych przedsiębiorców. Takich, którzy rozumieją, że stworzenie budżetu...
czytaj więcej